重生到港岛之商业帝国 第375节

对方是很认真读地说出现在时尚杂志运行是非常不错，人员不断地扩大，已经是10人了。

高志诚点点头，明确表示想知道具体的状况。

对方就谁说出时尚杂志的销量，是非常不错，每一个月是出两期，每一期的销量有超过2万本，

高志诚微微点点头，询问利润的问题，

对方就表示每一个月两期杂志的利润，包括广告收入，除去一切的开支，大约有5万港币收入。

梁智诚是没有说话，

对方就把手里的文档资料递给梁智诚，表示这里具体说明了所有的开支，销量，利润。

高志诚接过来，非常认真地看着，确实是很具体，

不过是看了几页，再合上文件夹，问出一个问题，表示一个部门十人的规模，却每月的利润只有5万港币，

对方瞪大眼睛，用可怜语气问出，这样的利润是不是很低。

高志诚点点头，表示10人规模，差不多是公司最多的部门了，然后，利润却是最低的了。

对方一脸惊慌的样子，但是没有说话，看着高志诚询问解决方案。

高志诚想了一下，然后问出这一个时尚杂志需要那么多的员工吗？

对方也是想了一下，然后抿嘴唇，是非常认真点点头，表示确实是需要这么多员工，包括时尚信息.内容编辑…等等工作，

高志诚就直接说出，10人太多了，必须要辞退部分员工，要不然这一个部门永远不会有大量的盈利，

对方是依然坚持表示，以工作内容来看确实需要这么多员工，同时，也表示能不能再多给一点的时间，

高志诚表示多给时间就能提高利润？

对方很认真想了，然后说道，一定会的，提高利润。

高志诚表示如果说多给你一点时间能提高利润，可以考虑，不过我想听一听你能提高多少利润。

对方回答道，一定会尽力的，

高志诚表示这样是不可行的，一定要明确具体化，达到目标才能容许有这么多员工。

见高志诚的态度是非常坚持，

对方也就是没有什么话可说的，只能轻轻地咬牙地表示，在目前5万港币的利润，提高到10万港币，

双倍的利润，还是很可以的，高志诚觉得还是可以的，就点点头，不过任然叔是询问时间，需要多久时间，

对方想了一下，然后说出5个月的时间，如果再达不到就辞退部分员工。

高志诚连连摇头标示这时间是太长了，一定要在三个月内完成。

三个月，对方是和你惊讶，表示根本很难达到。

高志诚做出不让步的气势，一定要在三个月内达到利润目标，否则的话，很难继续让时尚杂志保持10位员工，

要知道其它事业群，开始的时候只有几个员工，却利润能达到数十万，甚至是百万港币的利润，

例如漫画事业群，在第一期就超过30万港币了，这还是在5位员工的努力之下。

而你一下子有10位员工，却生产的利润只有5万港币，如此长次下去，我很难向其它事业群说明的。

对方是想了一下，然后是点点头表示理解，可是又担心这时间太短了，没有调整的时间，说着，对方开始撒娇了。

高志诚态度坚决地表示，这是不能改变的，不然的话，我作为大众文化传播有限公司的老板，是要面对员工很大的压力的，

见高志诚没有商量的余地，对方也就不得不认真地面对这一个问题，就再次表示能不能稍微延迟一下，

见对方确实有需要，并且态度真诚，高志诚点点头表示，如果要延迟到5个月的话，那你把利润增加一下，

对方式非常高兴，表示一定会提高，

高志诚就是直接说出具体的数目，如果在5个月内，起利润没有提高到20万港币，自动辞退多余的员工，

对方一下子就非常着急了，这方才3个月时10万港币，现在只是增加了2个月的时间，就直接增加到一倍，达到20万的港币，这要求实在时太高了。

高志诚表示这是公司的规定，必须要遵守，否则这样的项目再经营下去，对公司的利润是没有半点的好处，甚至有可能侵蚀其它项目的利润，所以不如趁早作出决定，如果说这一个时尚杂志的项目没有起色的话，就直接重新开始，

对方一下子就着急了，表示高志诚太严格，这是与当初要求来公司上班的态度完全是两样，简直是天壤地别，

高志诚表示这是没有办法的事情，当初以为这时你的本职工作，能把时尚杂志做好，结果呢，现在都几个月了，起杂志销售量一直是起起伏伏的，非常不稳定，所以，我再不做出决定，恐怕对公司其它的项目，有着不好的影响，

对方表示理解了，然后把话题又返回到时间问题，能不能降低一下利润的额度，

见对方是可怜巴巴的，再想到当初确实是非常真诚邀请对方来公司上班，所以态度就有所改变，高志诚就问出利润设定是多少，

对方是想了一下，然后说出再5个月内，时尚的杂志是15万港币，如果没有达成就辞退员工，降低开支，

高志诚心说，这利润实在是太低了，这是在是难以回答，