破事精英：开局降伏天网系统 第17节

胡强刚打卡完就接到通知，要去找万主管、兰尼和丽萨汇报工作。

陆子明闲的无聊，便利用盯盯乐权限进入公司内网，翻阅着里面的消息。

看着看着，他的眉头逐步紧绷，表情渐渐严肃起来。

欧阳莫菲瞥了他一眼，口中漫不经心地说道：“小明子，什么事这么不开心啊，说出来让老娘开心开心呗。”

庞小白嘴里哼着歌转过头来：“子明，要不要我跟你讲几件阿杰的糗事换换心情？”

苏克杰闻言赶紧警告他：“你敢说我一件我就说你十件！”

眼看着两人又要掐架，陆子明连忙开口解释：“我没事，只不过刚才翻阅内网的时候，发现了几则不好的消息，你们要做好心理准备。”

“啥子？”金若愚有些惊慌地抬起头，“难道集团要把迫事部集体裁咧？”

大家瞬间紧张起来。

陆子明摇摇头：“这倒不至于。”

“那就不算什么大事。”庞小白傲娇的甩了甩头发，“你庞爷我什么大风大浪没见过，子明你要学会淡定……”

还没等他说完，胡强就像具行尸走肉一般，步履维艰地走进办公室。

沙乐乐见状赶紧上前搀扶他：“胡经理，你怎么了呀？”

胡强颤抖着将手中的文件夹扔在桌子上：“我没事……”

“不就是被上司训了嘛，老胡你这儿们多年下来还没习惯吗？”欧阳莫菲停下手中的代码，感到有些大惊小怪。

“我倒是也想只被骂一顿啊。”胡强苦笑着摇摇头，“可被骂完之后还要接受一大堆破事，就很痛苦啊！”

说着，胡强便将自己刚才的遭遇娓娓道来。

……

一小时前。

人事部万主管办公室内。

“强尼，你们部门上周递交的万兽健康操体验报告写的很好，领导很满意。”万主管一边说一边朝嘴里塞着薯片，“所以高层一致决定，要把这套操在集团内全面铺开。”

“每个部门每天都要跳四次，希望大家好好配合。”

胡强苦哈哈地说道：“这套健康操做一遍就已经很累了，四次会不会太多啊？”

“每天运动足量，健身才有效果嘛。”万主管嗦了嗦手指上的油渍，“记住，跳操已经纳入健康绩效考核，我相信你们，一定能完成。”

……

兰尼的办公室中。

“咱们集团正在计划收购‘荡里个荡’。”兰尼合上手中的文件，抬头看向胡强，“为了表达公司收购的诚意和对网站文化的了解，公司要求每一个中高层都要有一个网站的账号。”

“但是注册需要在十分钟之内完成一百道题，不及格还要重做，我们哪有这个时间啊！”

胡强深以为然地点点头。

兰尼随即说道：“这个任务就交给你们了，三天之内，注册一千个账号。”

“十分钟？一百道题？一千个账号？”胡强有些不知所措，“这工作量会不会有点太大了？”

“这个任务本来就是公司公关活动的一部分，已经纳入短期绩效考核了。”兰尼淡淡的说道，“请务必重视！”

……

总监办公室里。

丽萨感情饱满地诵读完一首董事长写的诗。

但是诗下面的评论，全是清一色的“好”、“赞”、“帅”、“有才”……

“太敷衍了！”丽萨怒骂一声，“我要是IT部主管，我就查ip地址，把这些人统统揪出来，降薪、吃警告、进学习班……”

听到这话，胡强默默删除了手机中刚刚输入的“好帅”两字。

“诗后还有一个给树浇水的小程序，寓意众人拾柴火焰高。但是大家都只浇一次便不管了，小树苗一直长不大。”丽萨接着说道，“这样下去，董事长会不高兴的。”

“这样，迫事部尽快出两千条三百字长评，再发两千条带图点评，顺便给树浇浇水，一定要营造出热烈的讨论氛围。”

胡强咽下一口老血，声音微颤：“这么喜气的事，其他部门不参与参与？”

“其他部门的工作不都交给你们了吗？”丽萨十分理直气壮，“支援其他部门是你们的核心工作，也是主要绩效。”

……

镜头回到迫事部。

将事情叙述完，胡强叹了口气道：“情况就是这样，大家有没有信心？”

大伙全都低下头，假装没听到。

沙乐乐朝四周看了看，发现冷场了，于是振臂高呼：“有！”

胡强见状十分无奈，指了指文件上的图表：“万主管说了，我们部门的绩效是全公司最低的。”

“只有完成这三个绩效考核，才能回到平均线上。”

就在这时，桌子上的盯盯乐突然亮了起来：“为绩效而战，万兽在召唤，万兽健康操，现在开始。”

“请在我面前尽情跳动，我的动作感应器会为您保存运动数据。”

所有人对此充耳不闻，无动于衷。

胡强在一旁苦口婆心：“绩效考核，跳操了，大家积极点嘛！”

庞小白头也不抬：“上次在酒店试跳的时候就已经要了我半条命了，现在再跳，我怕我一不留神就没了。”

苏克杰也补充道：“我们每天都要跑上跑下为其他部门处理各种破事，运动量还不够大吗？”

此时，盯盯乐的眼睛里闪出红光：“缺席做操，将酌情扣除绩效。”

一听这话，大伙立马扔下手头的工作，起立面对盯盯乐准备开始做操。

只剩下欧阳莫菲和陆子明还坐在自己的工位里无动于衷。

胡强快步上前一把拽起莫菲，将她塞进队伍中，转头对着陆子明说道：“子明你也别愣着了，赶紧来跳操吧！”

陆子明摆摆手，拿出自己的盯盯乐敲了敲。

霎时间，一个一比一大小的陆子明同款全息投影出现在众人的眼前，随着盯盯乐的口令开始做起操来。

“卧槽！”大伙被吓了一跳，“这是什么玩意儿？”

欧阳莫菲懒洋洋地做着动作，对此已经习以为常：“这家伙破解后台，获得了盯盯乐的最高权限，现在他能随意调遣盯盯乐，为所欲为。”

胡强眉毛一抖：“怪不得之前我周末加班的时候，你能不经过我同意直接接通我的盯盯乐！”

莫菲眼睛转了转，仿佛想到了什么，戏谑道：“小明子，要不你再整几个投影出来代替大家做操？”

听到这话，众人全都一脸希冀地看向陆子明，把后者盯得心里一阵发毛。

这架势，好像只要陆子明敢说不，今天就别想站着走出办公室。

陆子明咽了口唾沫，嘴角轻微抽搐：“行吧，那我帮你们调一调……”

说着赶忙掏出手机，向天网发出指令。

没过一会儿，所有人的盯盯乐都闪烁光芒，将迫事部全体人员的影像投射了出来，并跟随口令开始跳操。

“欧耶！”

“子明我爱你！”

见此情形，大伙顿时欢呼一声，纷纷作鸟兽散，各自回到工位里揉搓着有些发酸的胳膊和腿。

可才高兴了没一会，胡强就清了清嗓子，开始给众人布置接下来的任务。

“既然跳操的问题已经得到解决了，那我就给大家分配一下剩余的工作。”

“小白和阿杰分别负责长评和带图点评，乐乐帮忙协助他们。”

“金秘书和海星，你们俩负责注册账号并答题。”

“莫菲和子明，你们两个负责给小树浇水。”

大伙耸耸肩，表示对分配结果没有意见。

胡强满意地点点头，便起身要回自己的办公室。

欧阳莫菲喊住了他：“老胡，工作都被甩给我们了，那你做些什么呢？”

“呃……”胡强面色一怔，“我……当然是负责统领全局，顺便帮你们端茶倒水加油打call喽！”

说着不等众人反应，赶忙走进经理室，甩手关上了门。

……

第20章 绩效为王（二）

迫事部内，大伙正在为绩效而战着。

唐海星和金若愚带上电脑，前往会议室答题并注册账号。

临走前，唐海星还充满干劲，浑身鸡血地为大家加油鼓劲。

庞小白一开始以为点评董事长诗句并不是什么难事，直到胡强提醒他要模仿好几个部门的口吻进行评论，差点患上人格分裂。