财务自由后，她们献上了忠诚 第277节
旅游这一周，也没什么时间锻炼，所以回来之后沈远打算继续维持2-3天一练。
带着满头大汗回到套房时，柳梦璐已经起床了，还点了两份早餐在等沈远。
柳梦璐换了一套衣服，虽然脸上还有疲惫之色，不过气色倒是红润。
“老公，你回来啦。”
柳梦璐站起身，拿起一条毛巾递过去：“擦擦吧。”
“好点没？”
沈远接过毛巾，问道。
昨晚柳梦璐不仅大脱水，到第二节课的时候，甚至走路都有些吃力。
“好多啦。我底子好，恢复的快。”
柳梦璐冲沈远甜甜一笑。
沈远先去洗了个澡，吃早餐的时候，他漫不经心道：“这两天可以去挑套房子，预算300万。”
“哈？”
柳梦璐怀疑自己听错，幸福来得这么突然吗？
“去吧，挑一套自己喜欢的房子，别跟娜娜同一个小区就是。”
“老公”
柳梦璐被突然其他的幸福包围，她忍不住挽住沈远的双手，一脸的动容：“谢谢老公。”
这还没完，柳梦璐还凑过来，忍不住在沈远脸上“叭”了两口。
沈远一脸嫌弃：“我刚洗完脸，你别给我弄脏了。”
柳梦璐“哼”了一声：“不知道昨晚谁糊了我一脸，我都没嫌弃你呢。”
柳梦璐早餐都不想吃了，她除了娜娜，第一时间想到的就是侯倩倩这位好闺蜜。
当即给侯倩倩发去了语音：“倩倩，你有空吗？陪我去看房呗。”
“又找倩倩去看房？”
沈远挑眉问道，这位侯倩倩也怪惨的，怎么就跟柳梦璐和陈娜成为了闺蜜。
当时娜娜买房她也在场，现在璐璐又去找她，这不得让她难受死？
“嗯啊，我除了娜娜，关系最好的就是倩倩了。”
柳梦璐兴奋的说道。
而此时的法拉利销售中心，侯倩倩收到柳梦璐的语音之后，宛如吃了一口苍蝇般的难受。
娜娜有房也就罢了，毕竟她怀了孩子，而璐璐也要买房子了？
侯倩倩心里瞬间失衡到崩溃，回复信息都不想回了。
你个杀千刀的柳梦璐，买房就买房，为什么要告诉我啊！
另一边，沈远吃完早餐，坐着柳梦璐的911去了景福，而停在松湖天地的大G，则是让司机老路开到景福。
这次沈远试开了下911，加速确实猛，而且响应比他那台大G快。
“沈远，我好开心哦，哈哈哈~”
一路上柳梦璐的嘴角都没压住。
也难怪她这么高兴，毕竟将要拥有一套属于自己的房子。
她最羡慕娜娜的，除了怀上沈远的宝宝，还有就是房子。
国人对房子的执念本来就深，房子被视为家庭的象征，是安居乐业的基本条件。
而对于她这种常年在外租房的人来说，每年都要搬家换房子，一想到每次搬家都要累掉半条命，想拥有一套属于自己房子的执念更深了。
不过对于沈远来说，他有统子的三倍返现，这300万的房子帮柳梦璐买下后，等同于他能获益600万。
如果柳梦璐在消费过程中，好感度再提升3点的话，意味着他能获益1200万！
如果一直按这个节奏刷下去，沈远其实轻轻松松就能刷到上亿甚至十几亿。
可是他也要筛选NPC的，好感度没有达到90的，一律不买这种百万级的大件。
就算超过了90，也要观察一段时间。
人性都是复杂的，欲望阈值也是逐渐升高的，所以刷钱也要理性。
半个小时后，沈远来到了自己的办公室，而柳梦璐在沈远的授意下，则是去看房子了。
一回到办公室，管理层们纷纷要来汇报工作进展，态度很是积极。
第一个来汇报的是人力资源总监的钟宇，其实他在改善措施中，能施展的空间最小，但由于他的办公室最接近沈远的办公室，所以一发现老板的出现，他立即来做了汇报。
“沈总，这是人力资源部上一周的工作总结。”
钟宇递上来一份文件：“关于公司的改善措施，我能做的有限，但是也在员工招聘和员工培训上做了一些改变。”
“接下来公司对人员的录用会更加严格，对专业素质的要求也会更高；还有员工培训方面，尤其是业务部门，我们会提供培训的频率，让在职员工的技能更加.”
沈远一边翻阅着总结文件，一边听着钟宇的汇报，忽然间打断道：“录用招聘更严格，有没有考虑到招聘的难易程度，另外员工频繁培训，会不会影响工作时间？”
“招聘方面的话，已经在跟财务刘总监沟通了，打算提高一下待遇，这个具体的预算方案还没出。”
钟宇慢条斯理道：“至于培训方面，我们制定的培训计划已经缩短了时间，基本在30分钟-1个小时以内，可以利用碎片时间”
经过这段时间的接触，钟宇已经摸清了新老板的工作方式，来做虎头蛇尾的工作汇报那就是找死，所以他准备的很周全。
沈远点了点头，无意间瞥到玻璃窗外，发现健身中心总经理孙振，体检中心的余继峰，还有瑜伽关注佟雯以及另外几个管理层都在门口。
沈远皱了皱眉：“怎么一下来这么多人，汇报工作之前不先确认一下？”
钟宇解释道：“因为沈总您出去了一周，这一周时间大家都没有当面汇报的机会，听说您回来了都想听听您的指示。”
“来都来了，干脆一起开个会吧。”
沈远看向钟宇：“组织一级管理层到大会议室开会。”
“好的，沈总。”
钟宇说完就出了办公室，跟门口的众人说了一句，接着众人纷纷走向了会议室。
沈远看着这些人的背影，心想这大概就是没有秘书和行政助理的弊端了。
也不知道付樱子轮岗到哪个部门了？
如果轮岗的差不多，这位小秘书也该正式就职了。
第226章 关系是生产力
几位管理层准备的都很充分，会议上除了汇报门店的改善措施进展，还各抒己见，还提了一些针对性的意见。
比如在预算上动刀子，重点管控可控变动费用，确保每一分钱都花在刀刃上。
又比如优化人员结构，裁撤掉一些冗余人员，重视创造价值的员工。
对于前者，只要不影响到员工收入，沈远是没意见的。
至于后者，沈远在这种关键时候不想搞裁员那一套，这不利于军心，所以否掉了。
开完会之后，沈远率先离开了会议室，余继峰跟上来说道：“沈总，许校长今天联系了我，让我去提供具体报价和磋商一些细节。”
“嗯，知道了。”
对于这个结果沈远不意外，那天杨宏进把话说到那个份上，量他许守泰也不敢跟一把手打马虎眼。
“报价的话，是按照市场价来，还是要适当让利？”余继峰问道。
他不知道许守泰的态度为什么会突然变得积极，但知道沈总一定在这里面发挥了很大作用。
所以报价层面，余继峰也要征询下沈远的意见。
“按照市场价来就行。”
沈远看了他一眼：“有了解过另外两家的报价吗？”
“有一家没打听到，但是株市那家，给的报价是比市场价格要高一些的。”余继峰回道。
“那我们也按照那个标准来。”
沈远摸了摸下巴：“那家报价多出来的部分，应该就是给老许吃的。”
余继峰突然压低了声音：“我们要不要也给许校长.”
他是想问要不要给老许准备一份，不过沈远却摇了摇头道：“现在主动权在我们这里，要怎么给，给多少，这些都要由我们来定，这个等项目有了新进展再说。”
“明白了，沈总。”
余继峰若有所思看了眼沈远，他一开始还以为沈远只是有钱，没想到关系也很硬。
沈远回到自己办公室后，把付樱子叫了过来。
“老板，你找我。”
付樱子俏生生走进了办公室。