仕途：崛起之路(上) 第353节
秦书凯为马燕的事发愁，后来，考虑了一会儿说，你也不用灰心，一个副书记想调动一个干部还是能行的，自己会想办法尽快把马燕的事情落实到位。
那天，马燕也很感激地走了。
马成龙最近一直在为干部调整的事情发愁。
距离人事局长赵王道被抓走已经有一段时间了，目前情况下，市纪委对这件案件正在查处当中，但是已经按照相关规定开除其党籍，家里的小楼也作为贪污财产被没收了，事态已经很明显，赵王道的是不可能再回来当人事局长了，赵王道的事情那是谁也版不过来了。
既然赵王道出不来，人事局长的位置不能长期空在那里，必须要有人接替才是。
还有经贸委主任李西平已经调动到县纪委当副书记，这经贸委主任的位置也空了出来，河湾乡的党委书记于志农因为拆迁事件被纪委带走，河湾乡已经群龙无首有一段时间了，必须在尽量短的时间内明确一个人主持工作，还有何家安的事情也可以趁这次动人的机会，把位置挪一挪。
马成龙心想，必须尽快召开一次常委会研究干部调整一事，把这几件事都早点定下来。
老奸巨猾的马成龙考虑到，这次调整干部的计划，如果秦书凯仍旧从中作梗，不是很配合的话，事情可能会进行的不顺利，因为赵王道事情可以看出，这个家伙是属狗了，谁得罪他，他就盯住谁，赵王道就是吃了这个亏。
马成龙思前想后，有了主意，认为主动找秦书凯谈谈关于全县部分干部调整的问题。
马成龙把秦书凯叫到办公室后，说，秦部长，你来普水也有一段时间了，对普水也有大致的了解，不过普水最近一段时间，发生了很多事，有几个一把手的位置空置出来很长时间了，这样一来，必定会影响工作的进度，计划最近把这几个空出来的位置调整合适的人员到位，另外，正好趁这个机会，把秦书凯上次拿出的公选方案继续讨论一下，拿到常委会一起讨论一下。
马成龙的话一说完，秦书凯就明白了他的意思，无非是担心自己对他进行干部调整的时候不配合，所以主动把自己一直倡议的公选方案也拿出来讨论，这样一来，在大家彼此都有退步的前提下，结果却是双赢的。
秦书凯对马成龙提出的意见非常赞同，说干部工作你是一把手，你吩咐什么，我去落实就可以了。
为了保证会议结果，在马成龙的提议下，事先召开了一个书记办公会议，会议的主题只有一个，干部调整。
马成龙，张富贵和秦书凯三人再次坐在马成龙的办公室里，举行了秦书凯到普水上任以来的第二次三人书记办公会。
会议一开始，秦书凯第一个讲话，再次提出提出干部公选方案，说这是市委的要求，作为县里肯定要落实市里的要求。
马成龙对秦书凯的讲话，立即表示同意试点，但是提出第一次公选，人数也不能多，就公选8个副科级干部吧，具体岗位，组织部权衡后拿出吧。既然放权，就要放到底，几个副科级干部，对马成龙来说，那是太小的数额。
张富贵也赞同说，公选一部分干部是干部选拔制度的一次改革创新，全国的大形势也是这样，这种干部调整方式确实能调动广大干部积极性。
秦书凯后来把这次涉及常规调整的人员名单拿出来，两人每人一份，马成龙低头一看，在秦书凯的方案里，既没有宣传部的人选，也没有财政局的人选，心里冷冷一笑，这样的结果正在他的预料之中。
因为王子军和鲁萧白最近一直再说秦书凯的不是，要不是自己拦着，这两个人说不定和秦书凯就私下干了起来，当然，马成龙也很希望又下属和秦书凯斗，如把秦书凯斗败了，那真是自己希望的饿，如果秦书凯胜利了，自己也无所谓。
马成龙希望的结果就是斗的都是两败俱伤，到最后自己出面，把每个人各打五十大板。
马成龙和张富贵对秦书凯提出的方案，表示没有任何异议，说只要是常委会上通一下，走个形式，可以按照程序实施。
三人进行第二项议程，关于经贸委一把手的人选。
张富贵说，经贸委是一个重要的部门，每年的很多指标都要他们提供，市政府的科学发展目标考核里面有很多的分值就是经贸委负责的，为了保持先进，他建议在农业局当了多年局长的张军同志到经贸委当主任，这样经验丰富，不容易出问题。
马成龙和秦书凯没有异议。
后来，就是农业局局长的位置，张军走了，那么可以让现任农业局党组书记李成万担任，这样工作有连续性。
张富贵的话说出后，秦书凯的心里一阵感动，在关键的时刻，张富贵没有忘记提拔自己的这帮兄弟们，这也算是义气了。
秦书凯和马成龙对张富贵的再次提议都表示赞同。
提到人事局长的位置时，马成龙说话了，他直接提出县纪委书记何家安比较适合调整到这个位置,何家安在纪委工作的时间不短了，也该动动了，一个人长期在一个位置会变懒的。
张富贵和秦书凯还没发表看法，表示通过。
马成龙后来又说，河湾乡党委书记的位置，就让县委办主任钱保国去吧，最近一段时间河湾乡的事情还，没有完全了结，钱保国毕竟对整件事的来龙去脉比较的了解，干起工作的时候，知道掌握分寸。
马成龙的内心其实主要是想让钱保国把河湾乡一把手的位置占着，有了这个自己人在那里，剩下的项目开工的事情就要顺利多了。
张富贵和秦书凯互相看了一眼，彼此心里都明白，马成龙起先的让步，正是为了后面的人事变动，既然大家在一定程度上采取了妥协的态度，那就妥协吧，顺了马成龙的心意，把他想要调整到位的人，顺利到位。
官场上，大部分的人事调整也好，一些公务的处理也好，最常用的原则往往是领导人之间利益协商和妥协的结果，什么公平公正，什么少数服从多数的民啊主方式都是骗人的官话，只要是生活在人的世界里，就有各种远近和派系之分，提拔谁都是提拔，为什么不提拔自己亲近的人呢，这是官场大部分有些权位人的共通想法。
官场的派系分的更是严重，基本上是属于终身制，只要当初站错队，则一辈子就后悔莫及，即便是有部分聪明人亡羊补牢，想要重新站队，绝对得不到同等的信任，并且从此以后，墙头草的名声一出来，更是很难混的开。
今天的书记办公会开的异常顺利，马成龙总结说，既然书记办公会议取得一致意见，那么组织部就拿出详细的干部调整和公选方案，尽快上常委会议讨论吧，只有在干部调整到位的情况下，很多工作才能更好开展，尤其是河湾乡的拆迁事件，等到新书记上任后，有些工作的头绪才能有人负责理顺。
几天后，在普水县政府大楼的三楼会议室里，由马成龙主持召开的县委常委会议如期举行，所有常委全部出席。
马成龙首先讲话，他一手端着自己的大肚不锈钢保温杯，一手拿着准备好的发言稿，两眼盯着面前的几张纸说，这次的常委会主要议题有是三个：
一：普水今年的甲鱼节活动筹备情况；
二：普水县干部公选和提拔方案；
三：关于河湾乡上啊访事件的后续调查工作进展。
马成龙强调，这次的甲鱼节，宣传部作为主办单位，一定要记住工作重心是什么，关于晚会的筹备工作要尽量把工作做好做细，今年的晚会节目质量要在去年举办的基础上，更上一层楼，还有对于四方宾客的邀请，这次必须把省市里有关领导，只要是从普水出去的，或者是跟普水有些联系的官员，都要作为邀请对象，把场面搞的大一点，这样才能造出声势来。
7、理由
后来要求宣传部这周拿出具体方案，报几个常委讨论。
马成龙说完这几句话后，让秦书凯把这次有关干部调整的事情跟大家说一下，于是，秦书凯把干部调整的几个人选和干部公选方案中的八个副科级名额阐述了一遍。
秦书凯的讲话结束后，宣传部长王子军说，秦部长，这次的人事调整是不是有些过于片面了，只是调整了少数单位里的部分人，大部分单位好像都没有涉及到人事变动嘛。
那天，马燕也很感激地走了。
马成龙最近一直在为干部调整的事情发愁。
距离人事局长赵王道被抓走已经有一段时间了，目前情况下，市纪委对这件案件正在查处当中，但是已经按照相关规定开除其党籍，家里的小楼也作为贪污财产被没收了，事态已经很明显，赵王道的是不可能再回来当人事局长了，赵王道的事情那是谁也版不过来了。
既然赵王道出不来，人事局长的位置不能长期空在那里，必须要有人接替才是。
还有经贸委主任李西平已经调动到县纪委当副书记，这经贸委主任的位置也空了出来，河湾乡的党委书记于志农因为拆迁事件被纪委带走，河湾乡已经群龙无首有一段时间了，必须在尽量短的时间内明确一个人主持工作，还有何家安的事情也可以趁这次动人的机会，把位置挪一挪。
马成龙心想，必须尽快召开一次常委会研究干部调整一事，把这几件事都早点定下来。
老奸巨猾的马成龙考虑到，这次调整干部的计划，如果秦书凯仍旧从中作梗，不是很配合的话，事情可能会进行的不顺利，因为赵王道事情可以看出，这个家伙是属狗了，谁得罪他，他就盯住谁，赵王道就是吃了这个亏。
马成龙思前想后，有了主意，认为主动找秦书凯谈谈关于全县部分干部调整的问题。
马成龙把秦书凯叫到办公室后，说，秦部长，你来普水也有一段时间了，对普水也有大致的了解，不过普水最近一段时间，发生了很多事，有几个一把手的位置空置出来很长时间了，这样一来，必定会影响工作的进度，计划最近把这几个空出来的位置调整合适的人员到位，另外，正好趁这个机会，把秦书凯上次拿出的公选方案继续讨论一下，拿到常委会一起讨论一下。
马成龙的话一说完，秦书凯就明白了他的意思，无非是担心自己对他进行干部调整的时候不配合，所以主动把自己一直倡议的公选方案也拿出来讨论，这样一来，在大家彼此都有退步的前提下，结果却是双赢的。
秦书凯对马成龙提出的意见非常赞同，说干部工作你是一把手，你吩咐什么，我去落实就可以了。
为了保证会议结果，在马成龙的提议下，事先召开了一个书记办公会议，会议的主题只有一个，干部调整。
马成龙，张富贵和秦书凯三人再次坐在马成龙的办公室里，举行了秦书凯到普水上任以来的第二次三人书记办公会。
会议一开始，秦书凯第一个讲话，再次提出提出干部公选方案，说这是市委的要求，作为县里肯定要落实市里的要求。
马成龙对秦书凯的讲话，立即表示同意试点，但是提出第一次公选，人数也不能多，就公选8个副科级干部吧，具体岗位，组织部权衡后拿出吧。既然放权，就要放到底，几个副科级干部，对马成龙来说，那是太小的数额。
张富贵也赞同说，公选一部分干部是干部选拔制度的一次改革创新，全国的大形势也是这样，这种干部调整方式确实能调动广大干部积极性。
秦书凯后来把这次涉及常规调整的人员名单拿出来，两人每人一份，马成龙低头一看，在秦书凯的方案里，既没有宣传部的人选，也没有财政局的人选，心里冷冷一笑，这样的结果正在他的预料之中。
因为王子军和鲁萧白最近一直再说秦书凯的不是，要不是自己拦着，这两个人说不定和秦书凯就私下干了起来，当然，马成龙也很希望又下属和秦书凯斗，如把秦书凯斗败了，那真是自己希望的饿，如果秦书凯胜利了，自己也无所谓。
马成龙希望的结果就是斗的都是两败俱伤，到最后自己出面，把每个人各打五十大板。
马成龙和张富贵对秦书凯提出的方案，表示没有任何异议，说只要是常委会上通一下，走个形式，可以按照程序实施。
三人进行第二项议程，关于经贸委一把手的人选。
张富贵说，经贸委是一个重要的部门，每年的很多指标都要他们提供，市政府的科学发展目标考核里面有很多的分值就是经贸委负责的，为了保持先进，他建议在农业局当了多年局长的张军同志到经贸委当主任，这样经验丰富，不容易出问题。
马成龙和秦书凯没有异议。
后来，就是农业局局长的位置，张军走了，那么可以让现任农业局党组书记李成万担任，这样工作有连续性。
张富贵的话说出后，秦书凯的心里一阵感动，在关键的时刻，张富贵没有忘记提拔自己的这帮兄弟们，这也算是义气了。
秦书凯和马成龙对张富贵的再次提议都表示赞同。
提到人事局长的位置时，马成龙说话了，他直接提出县纪委书记何家安比较适合调整到这个位置,何家安在纪委工作的时间不短了，也该动动了，一个人长期在一个位置会变懒的。
张富贵和秦书凯还没发表看法，表示通过。
马成龙后来又说，河湾乡党委书记的位置，就让县委办主任钱保国去吧，最近一段时间河湾乡的事情还，没有完全了结，钱保国毕竟对整件事的来龙去脉比较的了解，干起工作的时候，知道掌握分寸。
马成龙的内心其实主要是想让钱保国把河湾乡一把手的位置占着，有了这个自己人在那里，剩下的项目开工的事情就要顺利多了。
张富贵和秦书凯互相看了一眼，彼此心里都明白，马成龙起先的让步，正是为了后面的人事变动，既然大家在一定程度上采取了妥协的态度，那就妥协吧，顺了马成龙的心意，把他想要调整到位的人，顺利到位。
官场上，大部分的人事调整也好，一些公务的处理也好，最常用的原则往往是领导人之间利益协商和妥协的结果，什么公平公正，什么少数服从多数的民啊主方式都是骗人的官话，只要是生活在人的世界里，就有各种远近和派系之分，提拔谁都是提拔，为什么不提拔自己亲近的人呢，这是官场大部分有些权位人的共通想法。
官场的派系分的更是严重，基本上是属于终身制，只要当初站错队，则一辈子就后悔莫及，即便是有部分聪明人亡羊补牢，想要重新站队，绝对得不到同等的信任，并且从此以后，墙头草的名声一出来，更是很难混的开。
今天的书记办公会开的异常顺利，马成龙总结说，既然书记办公会议取得一致意见，那么组织部就拿出详细的干部调整和公选方案，尽快上常委会议讨论吧，只有在干部调整到位的情况下，很多工作才能更好开展，尤其是河湾乡的拆迁事件，等到新书记上任后，有些工作的头绪才能有人负责理顺。
几天后，在普水县政府大楼的三楼会议室里，由马成龙主持召开的县委常委会议如期举行，所有常委全部出席。
马成龙首先讲话，他一手端着自己的大肚不锈钢保温杯，一手拿着准备好的发言稿，两眼盯着面前的几张纸说，这次的常委会主要议题有是三个：
一：普水今年的甲鱼节活动筹备情况；
二：普水县干部公选和提拔方案；
三：关于河湾乡上啊访事件的后续调查工作进展。
马成龙强调，这次的甲鱼节，宣传部作为主办单位，一定要记住工作重心是什么，关于晚会的筹备工作要尽量把工作做好做细，今年的晚会节目质量要在去年举办的基础上，更上一层楼，还有对于四方宾客的邀请，这次必须把省市里有关领导，只要是从普水出去的，或者是跟普水有些联系的官员，都要作为邀请对象，把场面搞的大一点，这样才能造出声势来。
7、理由
后来要求宣传部这周拿出具体方案，报几个常委讨论。
马成龙说完这几句话后，让秦书凯把这次有关干部调整的事情跟大家说一下，于是，秦书凯把干部调整的几个人选和干部公选方案中的八个副科级名额阐述了一遍。
秦书凯的讲话结束后，宣传部长王子军说，秦部长，这次的人事调整是不是有些过于片面了，只是调整了少数单位里的部分人，大部分单位好像都没有涉及到人事变动嘛。
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