最强炊事兵 第1052节
政委给他俩解释了一下，“就是咱们特战旅特种作战培训中心新来的副政委，没想到他上任第一天，就跑到炊事班蹲点了，这我还真是前所未见。”
夏处长沉吟了一会，说道：“的确是前所未见，我这也是第一次听说。不过他刚上任的第一天就去炊事班蹲点，这未尝不是一件聪明事，通过食物来建立与基层的关系，这个办法有点高明啊。”
旅长倒是没怎么研究，在他看来，政委就是管政治工作和后勤工作的人，炊事班属于后勤单位，那他去炊事班蹲点，这应该也是在正常不过事了吧。
不过政委可不这么认为，他向上级申请给孟川配搭档的时候，就着重要求，一定要那种能劝住死脑筋的人，孟川这个人很死脑筋，一但认准的事情，哪怕是丢了生命，也一定要完成。
而你倒好，上任第一天就去厨房蹲点了，这以后还怎么去劝孟川啊，看来后面自己得找他谈下话才行了。
第1254章伙食提高
很快就到了饭点，炊事班这次可算是花费了大力气，从洗菜开始，到切菜，炒菜，放调味料，无一不是精心准备。
做饭这个东西，有时候真的很玄乎，哪怕你的厨艺不算特别好，但只要你是用心做的，那做出来的食物，味道也不会很差，当然了，孟川也知道这是毫无科学依据的，但是有很多东西，也的确是科学证实不了的。
被政委鼓舞加教育后的炊事班，这次做出来的饭菜，质量明显要高于平常一些，因为特战队员的伙食标准比较高，在加上，孟川原来是训练他们的主教官，属于官兵同灶的标准，所以在这个基地里，是没有所谓的小食堂，所有人都是在一个盆里吃饭的。
这次夏处长来了也不例外，都是一块吃大灶的。
很快食物就端了上来，高政委也入座了，旅政委瞧见高政委来了，于是站起来给大家介绍了一下，“夏处长，这位是孟川的搭档，特种作战培训中心的小高。”
随即又对着小高说，“这位是海外行动处的夏处长，去打个招呼。”
高政委没听过夏处长，但是他听说过海外行动处，那可是总部直属的单位，地位可高了去了，没想到这位居然是那里的首长，于是立刻站了起来，“夏处长您好。”
夏处长刚才就听政委和孟川小声嘀咕，说有个人没到，自己一直想着是谁那么大牌，自己都来了，也不知道过来打个招呼，没想到居然只是一个小政委，不过夏处长也不是那么小气的人，能当上总部直属单位的一把手，气度没几个小的。
所以夏处长也就没太在意，朝着高政委点了点头，就算是回话了。
旅长很会调节气氛，见到没人说话了，立刻就招呼着大家吃菜，“夏处长，您来尝尝这些菜，瞧瞧我们特战旅给你们的特种兵弄的都是啥伙食。前两天，为了给他们调节营养，我们政委还单独给他们特批了一大筐海鲜呢，你们的这些特战队员可被我们养的白白胖胖的。”
夏处长闻到这些菜都挺香，于是拿起筷子就吃了一口。
这一口菜，真真是让夏处长吃了一惊，在大锅饭里，这绝对算的上好吃级别的了，“你们这里平常都吃的是这些菜？我感觉都快赶上我们那里的机关食堂了。”
政委在这里蹲点的时间久，所以非常了解这里的伙食，今天的伙食情况，很明显要比原来好一大截，于是小声问道：“小孟，你们这里换厨子了？”
孟川摇摇头，“炊事班还是原班人马，不过我去厨房的时候，见到高政委在厨房里以身作则的洗菜，应该是政委蹲点的缘故，不然炊事班也不会竭尽全力去做这些菜。”
政委听到这话，很明显愣了一下，小高在炊事班洗菜？他这个蹲点蹲的，是越来越让自己看不懂了。
夏处长这下更好奇了，“你们特战旅的习惯可真是怪啊，一个副团级的政委，刚上任，直接去炊事班洗菜了，这还真是让我开了眼界啊。”
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第1255章解答
高政委连忙解释了一下，“夏处长，既然是过去蹲点，那自然是什么事情都要尝试一下，这样才有效果，才能更好的找出问题。”
夏处长笑了笑，“小高，我没有说你做的有错，再说，你们特战旅的事情，我一个外人也管不了，先吃饭吧。”
这顿饭大家吃的还算不错，因为饭菜很香，几大盆菜都被吃了个干净，吃完晚饭，对于这些首长而言，那就是自由活动时间了。
孟川没有在陪夏处长，而是去找幽灵告别。夏处长也没让人陪着，径直去找了蓝鸟，进行一下父女之间的沟通。
政委的语气则不是很好，叫上旅长和高政委，就来到了帐篷。
对于这个新来的小高政委，旅长是听政委说过一句的，因为政委这个职位，跟自己没啥关系，所以旅长一直都没有过多关注，但是今天这个小高，刚一来特战旅，就做了几件比较反常的事情，的确是该好好的谈下话才行。
不过这政委之间的事情，旅长也不好开口，于是进了帐篷，就稳坐泰山，看看自己的搭档，要怎么跟这个小高谈话了。
旅政委见到旅长不说话，也明白他的意思，于是也不耽误时间，直接就开门见山，“小高，你知道我为什么会向军区申请，把你调来我们特战旅么？”
小高点点头，“应该是看重我比较适合做政工工作这一点了。”
“小高，既然你知道你擅长做政工工作，那你今天搞的什么幺蛾子。来的第一天就跑去炊事班蹲点了？炊事班是这支部队重要的地方么？轻重缓急，你怎么就分不清了？”
小高政委很理解政委的意思，但是什么事情都不是一蹴而就的，“政委，如果我今天直接夺了孟川主任的人事调动权，并用团党委一把手的身份来压他，让他强制执行，您觉得，我们俩以后还能配合的好么？”
这话让政委愣了一下，“人事调动权本身就是政委控制的，党.指挥.枪，这是原则性问题，没有什么好说的。”
小高也明白这是原则问题，但是讲原则的同时，也要讲方法才行，“政委，原则问题这的确是没什么好说的，但是我这么做，也只是想以退为进。我刚来到这里，人生地不熟，手底下连个能用的人都没有，如果直接跟他讲原则，后面的工作势必将要难以进行。”
而我先去炊事班蹲点，看似是把所有权利都抛掉了，其实这是为了要和孟主任打好关系。人事调动这种事情，必须要我的亲自签名，这个是绕不开我的，所以孟主任也绝对不可能不跟我商量，就进行人事调动，当然，他也没那个权利。
既然一开始涉及不到原则问题，那我们何必要闹红脸，非分出个谁上谁下呢？
不如双方先打好关系，等熟悉之后，在各自划分各自的管理区域，这样大家也都更容易接受。
旅长听到这话，立刻就拍起了手，“我觉得小高说的没毛病，同为同级主官，何必刚一来，就一定要分出个谁上谁下呢。关于原则性问题，那就铁定按照纪律来，但是没涉及原则问题的话，完全是可以心平气和的坐下来商量，谁也没有高谁一等，说的话，分量都是一样重的。”
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第1256章离别
夏处长沉吟了一会，说道：“的确是前所未见，我这也是第一次听说。不过他刚上任的第一天就去炊事班蹲点，这未尝不是一件聪明事，通过食物来建立与基层的关系，这个办法有点高明啊。”
旅长倒是没怎么研究，在他看来，政委就是管政治工作和后勤工作的人，炊事班属于后勤单位，那他去炊事班蹲点，这应该也是在正常不过事了吧。
不过政委可不这么认为，他向上级申请给孟川配搭档的时候，就着重要求，一定要那种能劝住死脑筋的人，孟川这个人很死脑筋，一但认准的事情，哪怕是丢了生命，也一定要完成。
而你倒好，上任第一天就去厨房蹲点了，这以后还怎么去劝孟川啊，看来后面自己得找他谈下话才行了。
第1254章伙食提高
很快就到了饭点，炊事班这次可算是花费了大力气，从洗菜开始，到切菜，炒菜，放调味料，无一不是精心准备。
做饭这个东西，有时候真的很玄乎，哪怕你的厨艺不算特别好，但只要你是用心做的，那做出来的食物，味道也不会很差，当然了，孟川也知道这是毫无科学依据的，但是有很多东西，也的确是科学证实不了的。
被政委鼓舞加教育后的炊事班，这次做出来的饭菜，质量明显要高于平常一些，因为特战队员的伙食标准比较高，在加上，孟川原来是训练他们的主教官，属于官兵同灶的标准，所以在这个基地里，是没有所谓的小食堂，所有人都是在一个盆里吃饭的。
这次夏处长来了也不例外，都是一块吃大灶的。
很快食物就端了上来，高政委也入座了，旅政委瞧见高政委来了，于是站起来给大家介绍了一下，“夏处长，这位是孟川的搭档，特种作战培训中心的小高。”
随即又对着小高说，“这位是海外行动处的夏处长，去打个招呼。”
高政委没听过夏处长，但是他听说过海外行动处，那可是总部直属的单位，地位可高了去了，没想到这位居然是那里的首长，于是立刻站了起来，“夏处长您好。”
夏处长刚才就听政委和孟川小声嘀咕，说有个人没到，自己一直想着是谁那么大牌，自己都来了，也不知道过来打个招呼，没想到居然只是一个小政委，不过夏处长也不是那么小气的人，能当上总部直属单位的一把手，气度没几个小的。
所以夏处长也就没太在意，朝着高政委点了点头，就算是回话了。
旅长很会调节气氛，见到没人说话了，立刻就招呼着大家吃菜，“夏处长，您来尝尝这些菜，瞧瞧我们特战旅给你们的特种兵弄的都是啥伙食。前两天，为了给他们调节营养，我们政委还单独给他们特批了一大筐海鲜呢，你们的这些特战队员可被我们养的白白胖胖的。”
夏处长闻到这些菜都挺香，于是拿起筷子就吃了一口。
这一口菜，真真是让夏处长吃了一惊，在大锅饭里，这绝对算的上好吃级别的了，“你们这里平常都吃的是这些菜？我感觉都快赶上我们那里的机关食堂了。”
政委在这里蹲点的时间久，所以非常了解这里的伙食，今天的伙食情况，很明显要比原来好一大截，于是小声问道：“小孟，你们这里换厨子了？”
孟川摇摇头，“炊事班还是原班人马，不过我去厨房的时候，见到高政委在厨房里以身作则的洗菜，应该是政委蹲点的缘故，不然炊事班也不会竭尽全力去做这些菜。”
政委听到这话，很明显愣了一下，小高在炊事班洗菜？他这个蹲点蹲的，是越来越让自己看不懂了。
夏处长这下更好奇了，“你们特战旅的习惯可真是怪啊，一个副团级的政委，刚上任，直接去炊事班洗菜了，这还真是让我开了眼界啊。”
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第1255章解答
高政委连忙解释了一下，“夏处长，既然是过去蹲点，那自然是什么事情都要尝试一下，这样才有效果，才能更好的找出问题。”
夏处长笑了笑，“小高，我没有说你做的有错，再说，你们特战旅的事情，我一个外人也管不了，先吃饭吧。”
这顿饭大家吃的还算不错，因为饭菜很香，几大盆菜都被吃了个干净，吃完晚饭，对于这些首长而言，那就是自由活动时间了。
孟川没有在陪夏处长，而是去找幽灵告别。夏处长也没让人陪着，径直去找了蓝鸟，进行一下父女之间的沟通。
政委的语气则不是很好，叫上旅长和高政委，就来到了帐篷。
对于这个新来的小高政委，旅长是听政委说过一句的，因为政委这个职位，跟自己没啥关系，所以旅长一直都没有过多关注，但是今天这个小高，刚一来特战旅，就做了几件比较反常的事情，的确是该好好的谈下话才行。
不过这政委之间的事情，旅长也不好开口，于是进了帐篷，就稳坐泰山，看看自己的搭档，要怎么跟这个小高谈话了。
旅政委见到旅长不说话，也明白他的意思，于是也不耽误时间，直接就开门见山，“小高，你知道我为什么会向军区申请，把你调来我们特战旅么？”
小高点点头，“应该是看重我比较适合做政工工作这一点了。”
“小高，既然你知道你擅长做政工工作，那你今天搞的什么幺蛾子。来的第一天就跑去炊事班蹲点了？炊事班是这支部队重要的地方么？轻重缓急，你怎么就分不清了？”
小高政委很理解政委的意思，但是什么事情都不是一蹴而就的，“政委，如果我今天直接夺了孟川主任的人事调动权，并用团党委一把手的身份来压他，让他强制执行，您觉得，我们俩以后还能配合的好么？”
这话让政委愣了一下，“人事调动权本身就是政委控制的，党.指挥.枪，这是原则性问题，没有什么好说的。”
小高也明白这是原则问题，但是讲原则的同时，也要讲方法才行，“政委，原则问题这的确是没什么好说的，但是我这么做，也只是想以退为进。我刚来到这里，人生地不熟，手底下连个能用的人都没有，如果直接跟他讲原则，后面的工作势必将要难以进行。”
而我先去炊事班蹲点，看似是把所有权利都抛掉了，其实这是为了要和孟主任打好关系。人事调动这种事情，必须要我的亲自签名，这个是绕不开我的，所以孟主任也绝对不可能不跟我商量，就进行人事调动，当然，他也没那个权利。
既然一开始涉及不到原则问题，那我们何必要闹红脸，非分出个谁上谁下呢？
不如双方先打好关系，等熟悉之后，在各自划分各自的管理区域，这样大家也都更容易接受。
旅长听到这话，立刻就拍起了手，“我觉得小高说的没毛病，同为同级主官，何必刚一来，就一定要分出个谁上谁下呢。关于原则性问题，那就铁定按照纪律来，但是没涉及原则问题的话，完全是可以心平气和的坐下来商量，谁也没有高谁一等，说的话，分量都是一样重的。”
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第1256章离别