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实业之王:我缔造了万亿帝国 第424节

  最初的喧嚣过后,由于缺乏后续的爆点和当事人的回应,媒体的热度渐渐有所降温,转向了对其他财经事件的关注。

  而这段时间,陈秉文将主要精力一直放在佳得乐的收购案上。

  尽职调查团队夜以继日地核对财务数据、法律文件、专利技术细节以及渠道合同。

  这是一项繁琐却至关重要的工作,任何疏漏都可能在未来埋下巨大的隐患。

  三周后,佳得乐尽调完成,糖心资本和斯托克利-范坎普达成一致。

  糖心资本以九千万美元,成功收购佳得乐品牌及相关业务。

  当晚,陈秉文在酒店房间独自一人时,才真正松了口气。

  他给自己倒了小半杯威士忌,站在窗前慢慢喝着。

  拿下佳得乐,意味着在北美市场有了一个稳定的根基。

  但他也清楚,真正的挑战才刚刚开始。

  如何整合,如何应对必然到来的反扑,都是难题。

  第二天,斯托克利-范坎普公司发布了出售佳得乐业务的公告。

  ......

  百事可乐总部,市场部高级副总裁帕克的秘书匆忙将一份电传放在他桌上。

  “帕克先生,紧急消息!斯托克利-范坎普刚刚公告,佳得乐业务出售给港岛的糖心资本了!”

  帕克正在审阅一份促销计划,闻言一愣,抓过电传快速浏览起来。

  等他看完电传上的内容,脸色瞬间阴沉下来。

  他猛地站起身,快步走向战略规划副总裁迈克尔的办公室。

  迈克尔正在通电话,看到帕克难看的脸色,匆匆结束了通话。

  “怎么了?”

  “你看这个!”帕克把电传拍在桌上,“佳得乐!

  被那个港岛人截胡了!”

  迈克尔快速看完,一拳轻轻捶在桌子上:“该死!

  如果不是应对无糖可口可乐这件事,佳得乐应该已经被我们收购了!”

  说到这,迈克尔感到一阵羞辱,百事竟然被一个来自亚洲的新兴品牌背后公司悄无声息地抢走了重要的收购目标。

  “这个陈秉文……动作太快了。”

  “现在怎么办?”帕克怒气冲冲,“佳得乐落到他手里,和‘脉动’形成互补,我们在功能饮料领域将面临一个整合后的强大对手。”

  迈克尔强迫自己冷静下来,眼中闪过冷光:“不能就这么算了。

  他动我们的战略目标,必须给予反击。”

  他沉吟片刻,“我们不是有自己的功能饮料研发项目吗?”

  “有,但还在实验室阶段,口感测试反馈不如脉动成熟。”

  “加快进度!”迈克尔命令道,“同时,去看市场上有没有规模较小但有一定基础的功能饮料品牌,谈收购!

  最快速度上市!

  用我们的渠道和营销费用,砸也要砸出一个产品来,北美这边受限于糖心资本的瓶盖专利,不太好直接对他们动手。

  那我们就选在糖心资本的大本营,在新加坡、马来西亚、日本、香港等地,针对脉动发动全面的促销战。

  降低利润,甚至短期亏本,也要挤压他们的市场份额。

  我要让陈秉文后院起火,看他还怎么安心在北美扩张!”

  类似的对话也发生在可口可乐总部。

  古斯坦看到公告后,先是一愣,随即对下属说:“注意这个糖心资本。

  看来他们在北美市场的野心不小。

  让我们的市场部门重新评估脉动和佳得乐整合后的威胁等级。

  另外,我们自己的功能饮料研发项目也要提速了。”

  一时间,北美饮料市场由于佳得乐被糖心资本收购,而显得暗流汹涌。

  与竞争对手布置针对脉动的反击计划同步,陈秉文也正在向凌佩仪安排接下来的工作。

  “我打算让你留在美国。”陈秉文看着凌佩仪,直接说道,“全权负责佳得乐的整合工作,以及北美市场的整体协调。”

  凌佩仪心里微微一紧,但脸上并未显露惊讶。

  她早有预感,北美市场如此重要且复杂,老板需要一个信得过、能力又强的人坐镇。

  “我明白,陈生。

  我会尽力。”凌佩仪沉稳地应道。

  “不是尽力,是必须做好。”

  陈秉文更正了凌佩仪的用词,继续说道,“你的任务很重,主要有几点。

  第一,千方百计稳定佳得乐的团队。

  佳得乐原有的管理层和核心技术人员,一个都不能放走。

  要让他们知道我们的支持态度,兑现激励承诺。

  人心不稳,一切免谈。”

  “第二,业务整合。

  这是重中之重。

  立刻成立一个联合工作组,你牵头,李明和佳得乐现在的运营负责人布莱恩参加。

  以最快速度,让佳得乐的生产、供应链、销售体系,和我们的脉动体系对接,实现资源共享。”

  说到这里,陈秉文专门举例道:“佳得乐在北美的体育场馆、大学渠道很强,脉动可以借助这些渠道快速铺货。

  反过来,我们在亚洲的成熟分销网络,要立刻向佳得乐开放,帮助它低成本进入新市场。

  还有原材料采购、物流配送,能合并的合并,能优化的优化。

  我要看到一加一大于二的效果,尽快。”

  凌佩仪快速在笔记本上记录着要点。

  “第三,应对反击。”陈秉文继续道,“百事和可口可乐绝不会坐视不管。

  他们可能会降价、加大促销、甚至推出类似产品。

  我们要有预案。

  原则是,避免正面价格战,发挥我们产品组合的优势。

  比如,可以推出脉动+佳得乐的套餐促销,或者针对不同渠道主推不同产品。”

  “第四,也是为你长远考虑,”陈秉文看着凌佩仪,“你要有意识地培养和提拔本地人才。

  我们毕竟是外来者,要想扎根,必须依靠本地团队。

  你既要掌控大局,也要懂得放权。”

  凌佩仪认真听完,抬起头:“陈生,我明白您的战略意图。

  我会抓紧落实。”

  “好。”陈秉文满意地点点头,“具体怎么操作,你全权决定。

  遇到重大难题,随时越洋电话联系。

  总之,人财物总部随时提供全力支持。”

  说着,他走道桌前,拿起一份文件递给凌佩仪:“这是我对整合初期的一些初步思路,你拿去做参考。

  记住,北美市场情况复杂,你人在一线,临机决断的权力在你。”

  “谢谢陈生的信任。”

  凌佩仪接过文件,感到肩上的担子很重,但也有一股干劲涌上来。

  “对了,”陈秉文补充道,“和斯托克利-范坎普的交接要平稳。

  罗杰·斯托克利那边,保持必要的尊重和沟通。

  以后在业内,说不定还有合作的机会。”

  “我明白。”

  凌佩仪拿着文件离开后,套房里安静下来。

  陈秉文坐在沙发里,身体向后靠去,闭上了眼睛。

  让凌佩仪留下,是必须要走的一步棋。

  北美这片战场,离港岛太远,风土人情、商业规则、乃至政商盘根错节的关系,都迥异于亚洲。

  他不可能永远靠越洋电话来遥控。

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