美利坚：目标掀翻洛克菲勒 第772节

　　这点，倒是让恩斯特颇为满意。

　　欧美的企业管理层和亚洲的企业管理层的思维逻辑有些不一样，很少有什么低调务实一说，哪怕公司经营的再困难、财务再紧张、业绩再下滑，哪怕企业已经濒临倒闭、负债累累，新任CEO上任的第一件事，往往就是要重金装修办公室、升级办公环境。

　　在他们的固有认知里，公司再穷，高管的待遇不能降，办公的排场不能丢，个人的体面不能少。

　　这就和公司财务紧绷，也要给高管开出巨额高薪、高额奖金、丰厚福利是一个道理，是身份的象征，是岗位的标配，是理所应当。

　　你可以从欧美高层的办公室里看到低调，但绝对看不到节俭。

　　有的办公室看似普通，有可能墙上的一幅画就价值上百万美元。

　　托马斯的这个办公室虽然没有搞什么特殊化，奢侈化，却也没有亏到自己。

　　比如他的办公桌恩斯特一眼就能看出，用的是洪都拉斯的桃花心木，白宫坚毅桌的复刻桌用的就是这种木头，大律所，大投行，大企业的大班台，它都是首选。

　　这绝对全世界最贵的，能够量产的办公室，价值不下十万美元。

　　众人落座，有人端来咖啡，轻轻放在桌角后，便躬身退了出去。

　　“说说吧，整合的情况怎么样？”

　　恩斯特坐下后，没有听什么财务报表，也没有问什么员工情况，更没有关注这座研发中心的建设情况，而是直接询问起了纳科的整合进度。

　　其实主要就是科胜讯，思佳讯这两家公司，现在到底整合到什么程度？

　　收购的几家芯片企业，SiByte主攻高性能网络处理器与嵌入式芯片设计，深耕的是数据通信与终端芯片赛道，业务相对独立，技术体系自成一派。

　　而且现在的SiByte研发方向对应的更多是电信产业，而终端芯片对于现在的手机行业来说，又根本不是关键，不是那么重要。

　　所以眼下SiByte依旧保持独立运行，只需要做好技术储备和专利复用即可。

　　TDI的DSP芯片业务，恩斯特收购的核心目的很纯粹，只要技术、专利、研发团队，不需要产线，不需要渠道，不需要管理层，所以整合起来轻而易举，没什么难点。

　　但科胜讯和思佳讯则完全不一样，这两家公司都是完整的成熟企业，有完整的管理层架构，有成熟的研发体系，有固化的员工派系，有独立的生产产线，有稳定的市场渠道，有常年形成的研发文化和工作习惯。

　　现在两家变一家，大量岗位必然重叠，大量管理层肯定需要暂时的精简，大量旧体系也一定会被推翻。

　　人心浮动、派系对立、技术隔阂、理念冲突，每一个都是不小的难题，每一步都可能要硬碰硬的去闯。

　　托马斯·勒梅尔连面前摆放的咖啡都没动，立刻起身从办公桌上拿来了一份厚厚的文件夹，坐回位置翻开文件，开始汇报道“我先说一下科胜讯的整合情况吧。”

　　“科胜讯虽然是今年年初才从洛克韦尔国际半导体部门拆分独立出来的企业，成立时间看似不长，但核心根基极深，底蕴扎实得可怕。”

　　“本身就是全球调制解调器芯片的绝对行业龙头，在有线通信基带处理、数字信号解码领域也是实力不俗，我说实话，外界资本市场和行业媒体，都严重低估了这家企业的真正价值。”

　　能不低估吗？

　　科胜讯根本就不是外界眼里的二线半导体公司，恩斯特给这家企业的评价是，一块被狗屎包裹住的金子。

　　如果是被沙子包裹，旁人还会好奇扒开看看里面是什么，可被狗屎包裹，所有人都会敬而远之，没人愿意凑近，没人愿意深挖，更没人愿意看透其内里的真正价值。

　　科胜讯就是如此，身处洛克韦尔拆分的边缘业务，名气不显、曝光度低、话题度也少，看似不起眼，却是完全被低估。

　　提起数字通信芯片，外界所有人目光都只盯着两大巨头。

　　高通手握全球百分之七十七的CDMA基带芯片市场份额，垄断CDMA标准无线通信领域的半壁江山。

　　德州仪器则稳居GSM基带芯片霸主地位，是全球最大的GSM基带供应商，风光无限、名声赫赫。

　　没人注意到，这家刚刚拆分出来、名不见经传的科胜讯，在洛克韦尔半导体部门，可是深耕混合信号处理、数字基带算法、通信协议底层技术三十余年，专利储备海量，技术底蕴扎实，底层算法积累雄厚的隐形强者。

　　恩斯特当初不惜重金砸下45亿美元收购科胜讯，不去收购英飞凌等二线厂商，核心看中的就是它独一无二的基带底层算法团队、完整的通信协议专利库，以及深耕数十年的数字信号处理核心技术。

　　“目前科胜讯的整合工作，主体部分已经基本全部完成。”托马斯见恩斯特神色平静的静静聆听，便继续往下汇报道。

　　“原科胜讯核心基带研发工程师二百一十六人，全部签约留任，一个核心骨干都没有流失，团队稳定性远超我们收购前的预期。”

　　“而整个研发团队，超过三千名研发人员和助理员工，续约率也超过了九成，人员波动很小，基本可以说是稳定了下来。”

　　“专利库方面，科胜讯名下的六百八十余项核心基带通信发明专利，已经全部完成了全球权属交割，法律流程已经走完，专利归属全部纳入了纳科集团的全球专利池，之后统一管控、统一调度、统一使用。”

　　“至于剩下的一千多项非核心普通专利，我们也正在陆续进行交割，大概还需要半个月的时间。”

　　见恩斯特露出了满意的微笑，一直都在关注他脸色变化的托马斯·勒梅尔也暗松了一口气，继续说道“原科胜讯主营的调制解调器芯片生产产线，暂时还是维持着原有的生产节奏。”

　　“等咱们这座硅森林新厂区的厂房改造工程全部完工后，整个纳科的所有产线都会陆续搬迁至此，集中管理、统一调度，彻底告别现在分散生产的混乱模式。”

　　这点急不来，恩斯特也不知道，虽然科胜讯的基带芯片市场份额不多，可调制解调器芯片可是握有市场定价权的。

　　他不可能为了搬迁，就把生产供应给搞得乱七八糟，让对手有机可乘，丢掉这部分市场。

　　这也是他收购了这些企业，一直没动的原因，他需要托马斯·勒梅尔这样的有经验的人来处理这些。

　　“另外，我们已经启动了亚洲生产基地的选址工作，未来低端量产、规模化代工会全部放在亚洲，降低生产成本，提升产能效率，俄勒冈基地只保留高端制程。”

　　调制解调器芯片是科胜讯的绝对主营业务，占企业总营收六成以上，也是外界眼中科胜讯最优质、最稳定的现金流资产。

　　当初45亿美元的收购总价，差不多35亿都是为了这块稳定盈利的业务买单的。

　　因为它能每年稳定地带来两三亿美元的净利润，现金流充沛、营收稳健，是妥妥的现金奶牛。

　　随着全球半导体需求的增加，互联网的持续爆发，调制解调器芯片的产能也一定会需求大增。

　　虽然收购科胜讯是为了基带芯片，可这块固有肥肉，也不可能不重视。

　　在亚洲建厂，一是扩产为将来做准备，二就是降低成本，让产品更有竞争力。

　　“基带芯片呢？”这才是恩斯特最关注的。

　　“科胜讯手握数字基带的全部底层地基，信号编码、信道解码、降噪处理、协议适配，所有基带核心底层技术，都完全具备。”

　　托马斯·勒梅尔加重语气强调道“接下来我们只要持续加大研发投入，迭代工艺、优化算法、升级架构，我相信我们很快就能研发出对标行业顶尖水平的自研基带芯片。”

　　恩斯特微微点头“基带是脑子。没有脑子，射频再好，也没用。”

　　基带就是通信体系的大脑，负责运算、负责解码、负责算法、负责逻辑处理、负责信号调度。

　　大脑不够聪明，运算不够精准，解码不够高效，哪怕射频硬件做工再好、信号收发硬件再顶尖，也发挥不出半点实力，终究是废品一堆。

　　说完恩斯特的话锋一转，切入到了另一个他关注的重点“思佳讯呢？”

　　说起思佳讯，这家企业和科胜讯也算得上是一奶同胞，渊源极深了。

　　思佳讯的前身，就是阿尔法工业与当时的科胜讯部门拆分出来的无线通信小组组建的研发团队，两家可以说是同根同源，却走向了完全不同的技术赛道。

　　而且思佳讯可不是外界媒体刻意贬低他收购这些芯片企业时说的那样，是什么行业二流厂商、边缘玩家。

　　对于思佳讯，媒体可从来没单独用过二流这个字眼。

　　即便是不懂技术的媒体都知道，思佳讯的射频前端、微波信号收发、高频射频芯片的设计能力，妥妥的行业顶尖水准。

　　尤其是电磁波信号收发、射频功率放大、天线匹配调试、高频信号滤波优化这几个方面，绝对是无线通信射频物理层领域的硬核王者。

　　“和科胜讯的情况类似，思佳讯的核心研发人员我们也全部完整保留了下来，一个核心技术人员都没放走。”

　　“现在这些人已经全部入驻到了这座硅森林研发中心，我们还专门为思佳讯原有团队单独组建了射频前端研发事业部。”托马斯·，勒梅尔如实说道。

　　话音刚落，恩斯特的目光骤然变得锐利起来，看向托马斯·勒梅尔“我要的，可不是简单的收购公司，不是买来摆账面、装门面、凑规模的。”

　　“我要的是两家技术的彻底融合，基带射频一体化研发。”

　　基带负责数字运算，是大脑算法，射频负责物理收发，是感官神经，两者缺一不可。

　　强基带，没有优质射频配套，信号发不出去、收不回来。

　　强射频，没有强悍算法的基带芯片支撑，信号算不准、解码也不稳定。

　　就像人一样，脑袋再聪明，身体感官不协调，也无法行动自如。

　　身体再强壮，脑子不好使，也没有办法思考判断。

　　不是说简单的把一个好脑袋和好身体拼在一起就能得到一个身体强壮头脑发达的人类的，关键还是在于血脉相连、神经互通。

　　恩斯特为什么要收购这么多的核心芯片商？

　　就两个字。

　　适配。

　　现在全球的手机、电脑、通信设备市场，所有芯片和元器件全都是通用化采购、标准化拼凑，各家做各家的零件，各家搞各家的标准。

　　参数不匹配、优化不协同、适配不到位，再好的硬件也发挥不出全部性能，再好的技术也会互相拖累，性能打折、功耗飙升、体验拉胯。

　　德州仪器的手机架构解决方案解决的是什么？

　　就是适配。

　　这就好像是电脑城攒主机，什么样的CPU对应什么样的主板，都是有数的，不是按上就能用。

　　恩斯特要的，不是像德州仪器那样，在所有芯片和元器件都定性的情况下，为了它们能够兼容，寻找一套解决方案。

　　他要的是是全链路自研、全流程适配、全体系协同。

　　是基带射频一体，算法硬件一体，芯片终端一体，从根上就把适配这个问题抹去，而不是大家还是各自为战。

　　单独成立射频前端研发事业部，算怎么回事？

　　托马斯·勒梅尔这次没有回答，而是把目光默默投向了他对面沙发上坐着的一个四十多岁中年男人。

　　男人身材微胖，戴着黑框眼镜，神情严谨，身上都带着那种工程师独有的内敛气质。

　　恩斯特见此也把眼神也移了过去，他和对方虽然没有见过，可也看过他的资料，知道他是原科胜讯的研发中心负责人，现在是纳科的技术总监多诺万·韦伯，全权负责两大团的队技术整合和以后的纳科研发统筹工作。

　　看到两人的目光都投了过来，他立刻坐直了身子，思考了一下说道“情况是这样的。”

　　“科胜讯一直做数字基带，长期深耕算法逻辑、数字信号处理、软件协议栈、数字电路设计，团队思维偏重软件逻辑、代码迭代、算法优化。”

　　“而思佳讯常年做射频模拟芯片，专攻高频工艺、模拟电路调试、物理信号优化、电磁波匹配调校等，团队思维更偏重硬件实操、工艺打磨和物理调试。”